在雨花区政府7月24日召开“服务经济建设百日大行动”动员大会后，湖南红星人才市场在雨花区人事局的指导下，迅速行动，全力以赴为全区企业做好人才需求服务工作，以实际行动响应“服务经济建设百日大行动”，取得了良好的效果。

一是加强是宣传，营造服务经济建设的良好氛围；

动员会后，湖南红星人才市场在面对韶山路的显眼位置挂出了开展“服务经济建设百日大行动”的宣传标语，并以最快的速度筹备了一期现场招聘会，招聘会上以拱门、发放传单等方式宣传活动的情况，让此次活动深入人心。

二是以现场招聘会为依托，为企业搭建揽才的快速通道；

7月26日，湖南红星人才市场召开了一场大型的人才招聘会，同时启动了市场的“服务经济建设百日大行动”，特别邀请了区内一些知名企业参展，会对企业的人才需求状况，从一些国有企业下岗职工、专业技术学校、职业培训基地等网罗了一批中高级人才供企业选择，同时根据企业的情况特别定制了洽谈会，成功为企业引入了急需的专业人才。亿得达是我区一家知名的机械制造企业，专业人才短缺一直制约着企业的快速发展，企业多次参加省市举办的现场招聘会，没有揽得所需人才，湖南红星人才市场得知企业的困难后，经过多方面的调查走访，为企业谋得了两名高级专业技术人才，经过一定时间的磨合，该两名技术人才为企业解决了一批重大的难题，为企业的快速发展奠定了基础。

据不完全统计，自开展“服务经济建设百日大行动”以来，湖南红星人才市场共成功举办大型现场人才交流会3次，提供展位600多个，成功为企业签约人才4000余人，得到了企业和人才的双重认同。

三是与企业协会建立人才输入机制，搭建人才成长平台；

依托行业协会，建立行业人才发展平台一直是雨花区人才交流服务中心的人才工作想法，同时也是湖南红星人才市场努力的方向，经过多方努力，湖南红星人才市场与雨花区餐饮业协会达成初步意向，将利用市场的优势，开展餐饮业人才培训，培养一批餐饮业方面的管理人才，再通过协会输入到雨花区餐饮企业，解决餐饮业人才流动过快和人才短缺的局面。

在富民强省，促进区域经济大发展的道路上，湖南红星人才市场在雨花区人事局的精心指导下，将加强自身建设，强化内部管理，提高服务意识，提升服务质量，为服务企业，服务经济发展打下良好基础。